山西宁武大运华盛能源集团白彦明职工创新工作室阶段性成果展示

据山西宁武大运华盛能源集团公众号消息，“五一”劳动节，作为劳动者的专属节日，承载着对广大劳动者辛勤付出的崇高敬意。

近年来，大运华盛集团坚持“科技强企”“科技兴安”，以职工创新工作室为阵地，以提升自主创新能力为核心，以满足公司发展需求为导向，针对制约和引领产业发展的核心关键技术，开展了一系列深入且卓有成效的攻关研究，成果斐然，亮点纷呈。目前已拥有省级职工创新工作室5个、市级工作室1个，被写入宁武县2025年《经济工作报告》。

白彦明职工创新工作室成立于2022年8月，以技术骨干白彦明牵头，各专业10名技术人员参与，共完成技术创新项目10余项，获得省级奖励1项，有力地推进了企业技术创新，保障了安全，提高了效率。

该工作室重点从实践技术积累和资金支持等方面入手，不断完善内部软件及硬件设备、设施。同时按照创新、提升、充实、完善的思路，对日常工作运转制度进行完善，修订了公司原有的《学习和培训制度》，建立了《创新工作管理制度》《创新工作考核制度》《创新工作激励制度》。

该工作室成立以来，充分发挥专业综合优势，围绕公司生产建设过程中存在的重点、难点、关键点，开展技术攻关、技术创新和技术成果的转化与应用活动，并通过激励机制提高了技术人员和技术骨干的学习力、创造力和战斗力，为推动公司的发展提供了人才保障和技术支持，调动了全体员工的创新热情，在全公司形成了创新和科技引领发展的良好氛围。