发展报告

山西宁武大运华盛能源集团各公司组织开展“复工第一课”

山西宁武大运华盛能源集团 · 2025-02-09  阅读量:2130

南沟煤业公司

为保障矿井有序复工,山西宁武大运华盛南沟煤业公司召开2025年春节收心会暨“复工第一课”,同时,为确保节后各项工作迅速步入正轨,南沟煤业公司多措并举,超前部署,严格落实复工工作安排部署,顺利通过集团公司复工复产验收,井下各生产作业现场陆续恢复生产,全面吹响了规范有序复工的“集结号”。

2月5日上班第一天,为做到“人在岗、心到位”,各部室联合考核办清点到岗人数,监督检查职工衣着及精神面貌。与此同时,各队组对返岗作业人员开展规程措施、岗位知识培训,重点对顶板、机电、通风、排水、通讯、监测监控、地测防治水等方面开展全面检查验收及现场风险评估,确保设备运行正常。在此基础上,各专业科室针对通风、排水、提升运输、瓦斯抽采、监测监控、人员定位、安全监测等生产辅助系统及岗位作业人员持证上岗情况进行全覆盖排查,保障矿井有序复工,以更加饱满的热情和十足的干劲投入到工作中去。

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此前,南沟煤业公司就按照“春节”停复产工作方案要求,对停产期间的各项工作进行了细致周到的安排,对井下各大系统进行了地毯式的排查,确保不留任何安全隐患。(周慧)

庄旺煤业公司

2月6日 ,山西宁武大运华盛庄旺煤业公司开展 “复工第一课讲安全” 活动,公司全体干部职工参加。经理彭镜达授课,各部门负责人协同配合。

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会议涵盖形势任务教育动员、事故案例剖析警示、安全工作部署三个方面。

会议还对2025年安全工作做了部署:一是工作求真务实,实现精细化工作。全体员工要以严谨认真的工作作风,将每一项工作做细做实,不断提升工作质量与效率。二是规程措施编制精细。部门编制规程措施要精细并经得起推敲,必须严格审核,在工作面现场要实施精细化考核,确保每一个环节都符合安全与技术标准。三是生产部门保障工作质量。在作业现场,生产部门要踏实做好工作质量管控,始终将保证自身安全作为首要目标,严格遵守安全操作规程。四是机电确保设备安全运行:设备检修工作务必做到位,确保设备正常运行。同时,在乘坐作业车辆时,严禁超员、超速,切实保障自身安全。五是安全检查落实隐患排查处理:在安全检查过程中,各级领导和班组长要切实开展实地排查,认真做好隐患排查及相关处理工作,做到不留死角、不留隐患。

随后,各分管及副总工程师也组织队组及科室人员开展自主培训学习,进一步强化员工的安全意识与工作技能。此次活动牢固树立了员工 “开工第一件事就是讲安全、抓安全” 的思想,为新一年安全生产工作的顺利开展奠定了坚实基础。下一步,庄旺煤业公司将持续加强安全管理,定期组织安全检查和培训,确保各项安全措施落实到位,为企业的稳定发展提供有力保障。(袁强)

老窑沟煤业公司

2月5日—6日,山西宁武大运华盛老窑沟煤业公司开展2025年春节后“收心会”暨“复工第一课”,动员公司全体干部职工统一思想、认清形势,迅速将思想和精力集中到当前工作上来,确保新一年安全工作开好头、起好步。

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会议讲解了“复工第一课”的目的和意义、当前政治形势、思想动员、安全知识宣讲、安全重点工作部署等内容,鼓励全矿干部职以新年新气象、新起点,全力以赴抓实安全生产工作。

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会议要求,公司上下要提高思想认识,迅速转变精神状态,提升安全意识,各分管领导要以身作则,严肃工作纪律,带头进入工作状态,以饱满的热情、务实的作风,积极投身各项工作,为圆满完成全年工作目标奠定良好基础。(陈巧荣)

德盛煤业公司

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2月6日,山西宁武德盛煤业公司组织开展2025年“复工第一课”安全培训。公司党支部书记、董事长张二牛及经理侯艳鹏围绕安全生产责任落实、风险防控、事故隐患排查等内容分别展开专题培训,为新一年安全生产工作开好局、明方向。

会上,张二牛、侯艳鹏作为“第一讲”主讲人,结合近期国内典型煤矿事故案例,重点剖析了作业现场风险防控、隐患排查治理等关键环节。

会议强调,“安全生产是企业的生命线,必须从管理层到一线员工层层压实责任,确保每项操作规范、每个环节可控。”

此次培训内容将纳入全年安全考核体系,后续还将通过班组“每日一学”、月度专项检查等方式持续强化落实。培训结束后,参训员工均收到定制版2025年度安全目标卡片,内详细说明公司2025年度安全生产目标:两个“杜绝”,三个“百分百”,“七零”,一达标,一控制,为员工本年度的工作建立起明确目标。

此次“开工第一讲”培训覆盖公司全体职工,通过理论学习与考核督导相结合的模式,切实提升全员安全素养,推动安全理念入脑入心,为新一年的安全生产工作打下坚实基础。(李宏)

旅发公司

2月8日,宁武芦芽山旅游发展有限责任公司组织开展2025年春节后收心会暨“复工第一课”,旨在动员全体干部职工为新一年的旅游工作谋篇布局,确保各项工作开好局、起好步。

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会议强调,春节假期已经结束,全体干部职工要迅速从节日状态调整到工作状态,以饱满的热情、积极的态度投入到新一年的工作中。要收心归位、调整心态,严格遵守工作纪律,立足岗位,担当作为,切实增强工作责任感和使命感,紧紧围绕公司的发展战略,为实现全年目标任务而努力奋斗。

在“复工第一课”中,公司从多个方面进行培训教育。一是进行政策形势分析,解读当前旅游行业的相关政策和发展趋势,让员工们了解行业动态,把握发展方向。二是开展思想动员,鼓励员工们在新的一年里要有拼搏精神,勇往直前、攻坚克难,以“开局就是决战、起步就是冲刺”的决心和姿态,扎实推进各项工作。三是进行警示教育,通过列举旅游行业发生的一些安全事故和服务质量问题案例,提醒员工们要引以为戒,在工作中要注重安全,提高服务质量,避免类似问题的发生。四是围绕2025年公司的重点工作进行详细部署安排,明确各部门、各岗位的工作任务和目标,要求大家各司其职,密切配合,确保各项工作有序推进。

会议要求,希望大家在新的一年里鼓好“四股劲”。一要有拼劲,在旅游市场竞争日益激烈的情况下,要勇于拼搏,积极开拓市场,提升景区的知名度和美誉度。二要有闯劲,敢于创新,不断推出新的旅游产品和服务项目,满足游客多样化的需求。三要有狠劲,在工作中要严格要求自己,真抓实干,提高工作效率和质量,确保各项工作任务落到实处。四要有韧劲,面对工作中的困难和挑战,要持之以恒,久久为功,以钉钉子的精神,把各项工作做细做实。

此次收心会暨“复工第一课”的召开,宁武芦芽山旅游发展有限责任公司的全体干部职工进一步明确了工作方向和目标,增强了责任感和使命感。大家纷纷表示,将以此次会议为契机,迅速投入到工作中,为把大芦芽山打造成高质量旅游度假目的地、文旅融合发展实践地、乡村振兴示范地贡献自己的力量。(赵璇)

投资公司

2月6日,为督促全干部职工迅速收心拢神,调整好工作状态,节后复工第一天,投资公司召开干部职工节后收心会暨“复工第一课”,会议由投资公司党支部书记、董事长、经理李军主持,全体干部职工参加会议。

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会议首先就集团收心会的会议精神做了诠释及传达,并对2024年度投资公司各项重点工作开展和落实情况作了回顾和总结,强调各位职工要树牢“归零意识”,主动对标找差,紧盯短板补不足,在挑战中抢抓机遇并就新一年工作各公司重点任务作安排部署。

会议强调,新的一年里,要稳中求进,多元化发展,在创新中求发展,在融合中谋突破。一要压实责任,强化措施,守牢安全生产等一排底线。全体干部职工要牢固树立开工第一件事就是“讲安全、抓安全”的思想,切实提高政治站位,坚决扛起安全生产重大政治责任。二要坚持求真务实、实事求的工作作风。在工作中充分调研,形成可行性报告,用进度、数据、项目以及结果说话。三要坚持“日跟踪、周调度、月总结”,做好全年任务分解,工作清单化,加强考核力度,用结果说话。

会议希望,在新的一年全公司上下坚定信心、乘势而上,锚定目标、真抓实干,不折不扣落实好各项任务。(雷凤青)

【监制:马旭心  实习编辑:王旭华  核对:陈夏】

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