同舟煤业多点发力筑牢廉洁防线

同舟煤业公司紧紧围绕轩煤公司纪委工作安排，通过强化理论学习、政治监督、警示教育、执纪问责，多点发力筑牢廉洁防线，为企业发展提供坚强的纪律保障。

强化理论学习，提高政治站位。通过理论中心组学习、廉政党课、纪检例会、党风廉政教育专题会等多种形式组织党员干部认真党的二十大报告、党章等材料和权威读本，党章党规党纪和法律法规，准则、条例、监察法、政务处分等内容，坚持领导干部做示范、当表率，纪检领导领学、党支部严学、系统集中学、全体干部自学，带动广大党员干部读原著、学原文、悟原理，把思想和行动统一到党的二十大精神上来，学以致用，融会贯通，切实将学习成果转化为精神动力。

强化政治监督，筑牢思想防线。紧盯贯彻执行党章党规党纪和宪法法律法规、党的路线方针政策和党中央决策部署情况，紧盯贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神情况，督促党员干部增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，确保全党上下令行禁止、步调一致；充分发挥纪检监督协作引导推动的功能，定期组织相关业务部门召开问题分析研判会，通报阶段性监督情况，促进纪检监督与各部门协调配合贯通联动，形成同题共答，常态长效的监督合力；公司纪检监察部门密切关注各级党员干部对党的纪律和中央八项规定精神的执行情况，紧盯“四风”顽疾和隐形变异问题，紧扣元旦、春节、中秋、国庆等节点，及时通过召开专题会议，要求党员干部守住底线，远离腐败，着力提高正心修身和拒腐防变能力，筑牢拒腐防变思想防线。

强化警示教育，增强廉洁意识。充分发挥融媒体、微信公众号等宣传阵地的作用，定期推送党章党纪党规知识，教育引导党员干部提高法纪意识、廉洁意识，严格遵守廉洁自律各项规定。同时，利用各类会议及时通报违反中央八项规定精神的典型问题，特别是发生在身边的同舟煤业原董事长李清福违纪违法案件教训进行警示教育。与此同时，通过组织观看警示教育片，组织党员干部走进党风廉政教育基地、红色革命基地，接受警示教育和党性教育，引导党员干部牢固树立权力就是责任的观念，知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢党员干部廉洁思想道德防线。

强化执纪问责，持续保持高压震慑。牢固树立“管业务必须管廉政”的意识，班子成员定期与分管部门人员进行“一岗双责”谈心谈话不动摇；纪检部门定期对本单位各部门及党员干部贯彻落实党风廉政重点工作、“一岗双责”执行情况进行监督检查不动摇，对执行不到位的，及时运用监督执纪"四种形态"对党员干部开展提醒谈话,对部门下发工作提醒，坚持关口前移，超前预防，惩防并举，持续推进“三不”建设向纵深发展。同时，紧紧围绕安全环保、提质增效、重点项目建设、重大风险防控等重点任务，建立政治监督清单，持续跟进落实，严格问责问效，推动政治监督的具体化、精准化、常态化。（同舟煤业供稿 刘婷婷）

【监制：马旭心  实习编辑：张颖  核对：陈夏】