忻府区党建引领统筹联动提升城市基层党建整体效应

忻府区认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把握城市发展特点，紧扣城市发展实际，针对忻府区社区数量多、种类多、驻区市直部门多的特点，按照“抓住重点、打造亮点”的工作思路，创造性落实省市部署要求，保证全区上下协调联动、条块双向用力，统筹下好城市基层党建“一盘棋”，为推动城市发展和治理现代化提供了有力保证。

一是因地制宜建机制。立足忻府区区位优势，围绕街道体制改革、队伍建设、投入保障等制定了《忻府区全面推行街道“大工委”工作机制实施方案》，主动与市委组织部对接，邀请市直工委、市国资委、市教育系统党委、市非公经济组织综合党委、市社会组织综合党委等五大领域党（工）委领导干部担任街道“大工委”兼职委员，充分发挥兼职委员的协调纽带作用，增进市区融合互动，全面调动城区各方力量，形成街道联合党工委、社区党委、片区（网格）党支部、楼宇党小组四级组织管理体系，使“大工委”体制由“写意画”真正变成“工笔画”。

二是突出特色创品牌。制定了《忻府区关于开展街道社区党建特色品牌创建活动的实施方案》，根据每个社区情况和特点，将社区分为老旧住宅型、高档住宅型、移民安置型、商圈楼宇型、混合交融型五种类型，拟定了就业型、学习型、服务型、平安型、绿色型、文体型、康乐型、自治型等八种党建工作模板作为创建参考目标，开展街道社区党建特色品牌创建活动，在全区树起一批“立得起”、“叫得响”的党建特色品牌，切实发挥社区党建在城市各类基层组织中的示范带动作用。

三是开展服务见实效。围绕街道社区当前中心工作确立项目，“党员出点子、支部出招子、党工委定调子”，从社区实际条件和群众需求出发，找准定位，建设街道、社区两级党群服务中心，开展形式多样、各具特色的服务，推动政务服务、公共服务、社会服务、志愿服务“四进驻”，全面实行一站式办理，在去年建设完成1个街道党群服务中心和10个500平米以上社区党群服务中心的基础上，实现街道党群服务中心全覆盖和5个500平米以上的社区党群服务中心建设工作，使城市基层党建成为党群交流的“连心桥”、惠民利民的“和谐号”、服务群众的“加油站”、邻里和睦的“稳定器”、信息共享的“直通车”，真正做到“民有所呼，我有所应；民有所求，我有所为”。（来源：忻府区委组织部）

【监制：马旭心 编辑：振伟】