神达集团召开紧急会议部署安全生产工作

（图/文 马旭心）11月20日，山西忻州神达能源集团有限公司党委书记、董事长任国庆主持召开安全生产紧急会议，传达贯彻山西省委常委、副省长胡玉亭，忻州市委副书记、市长郑连生，常务副市长赵志坚在省市煤矿安全警示电视电话会议上的讲话精神，部署岁末年初安全生产重点工作，并要求立即行动，组织开展各煤业公司安全生产大排查大整治，确保年终40天安全生产。

会议由山西忻州神达能源集团公司党委书记、董事长任国庆主持。

马旭心摄

会议指出，今年以来省市发生的煤矿事故，尤其是近期山西省晋中市平遥峰岩煤焦集团二亩沟煤业有限公司“11•18”瓦斯爆炸事故教训惨痛。我们要举一反三，真正把别人的事故当作自己的事故来吸取教训，深入查问题，补短板，将全集团安全隐患排查到位，整改到位，真正落实安全生产主体责任，确保安全生产保持平稳态势。

11月20日，神达集团安全生产紧急会议现场。马旭心摄

会议安排，要按照“一岗双责”要求，由公司各分管领导立即行动，组织开展各煤业公司安全生产大排查大整治，围绕“五大害”和“五大系统”为主，重点进行排查和整治。以钉钉子的精神，对问题隐患一抓到底，真正确保事故隐患不遗漏，坚决防止隐患演变成事故。要对各生产矿井是否有违规多区域分片承包行为进行督查，一经发现严肃查处，坚决停产；是否有“六长”违规招人进行督查，如有则不仅进行经济处罚，而且对责任干部停班检查，诫勉谈话。同时，要强化教育培训，加快提升职工素质。强化对生产一线员工的日常安全教育，必须抓好入井员工班前会每日一题，强化对煤矿三大规程的学习；利用手机微信、QQ、公众号等新媒体平台，及时推送安全生产应知应会知识，向职工发出抓好、做好、守好安全的声音，方便职工随时随地都能进行掌上安全学习。开展“敬畏生命”大讨论和“安全大反思”活动，利用现身说法、亲情帮教、写保证书等载体综合施策，保持安全管理的高压态势。要严格贯彻执行五部委近日发布的《关于高危行业领域安全技能提升行动计划的实施意见》，变招工为招生，从农村贫困家庭中招录落榜未继续升学的“两后生”（即初、高中毕业生），全力推进下属煤业公司用工方式的转变。此外，要重奖重罚，严查严问，激发全员工作活力；要重点强化防火工作，对各单位生产及生活用电、煤气和火工品、油料库，以及人员密集场所等重点作业地点、重点环节、重点灾害，以及食品安全的隐患排查治理整改。

会议强调，要加强学习，提高政治站位，尤其是集团领导干部，不能在昏迷状态下工作，要改进作风，严格执行公司安全生产管理人员下井（现场）跟班、带班及考核综合管理制度，把安全责任落实作为“红线”中的“红线”，将坚决遏制重特大事故作为“底线”中的“底线”，坚决打好安全生产攻坚战。

11月20日，神达集团安全生产紧急会议现场。马旭心摄

会议还强调，要不断强化政治意识、忧患意识和责任意识，牢固树立一盘棋思想，各司其职，各负其责，各尽其力，整体配合，形成合力，进一步严格落实安全生产主体责任，对当前安全生产工作要再检查再部署再落实；各级干部职工要坚守红线，奋力工作，坚决防范各类事故的发生，确保广大职工生命财产安全，扎实做好岁末年初各项安全生产工作。

【监制：马旭心 编辑：振伟】